Как заключаются трудовые договора с ИП?

  • Автор темы Porter
  • Дата начала
Porter

Porter

Активный участник
Регистрация
04.12.2007
Сообщения
15 038
Реакции
2 217
Баллы
113
Я ИП. Мне возможно понадобится оформить работников.
Сведущие - подскажите пожалуйста как надо оформлять трудовой договор?
Какова процедура?
Надо ли делать записи в трудовой?
Можно ли заключить договор на 3 месяца, а потом продлевать, чтобы без труда расстаться с человеком?
И надо ли его где то регистрировать?
Заранее спасибо.
 
Vzhik

Vzhik

Новичок
Регистрация
07.08.2008
Сообщения
521
Реакции
2
Баллы
0
Я ИП. Мне возможно понадобится оформить работников.
Сведущие - подскажите пожалуйста как надо оформлять трудовой договор?
Какова процедура?
Надо ли делать записи в трудовой?
Можно ли заключить договор на 3 месяца, а потом продлевать, чтобы без труда расстаться с человеком?
И надо ли его где то регистрировать?
Заранее спасибо.
Заключаешь трудовой договор.
Идешь в соц страх (не позднее 10 дней со дня заключения трудового договора) с ним и с трудовой книжкой работника (в которой сделал запись что принял работника). Тебе там делают отметку.
Затем в течении 30 дней ты должен отнести этот трудовой договор в пенсионный фонд, они его тоже отметят.
Договор можешь заключить на условиях которые тебе удобны (если сотрудник согласен), тебе нужно будет написать что он срочный на 3 месяца, а потом доп. соглашениями к трудовому договору продливать его срок действия.
 
Тин

Тин

Активный участник
Регистрация
01.10.2006
Сообщения
46 783
Реакции
437
Баллы
83
Ага, Вжик +1, все именно так. У самого оформленые работники.
На соцстрах не забивай - там штрафы не хилые, хоть и платежи копеечные. И в него еще и отчитываться надо будет каждый квартал.
 
OP
Porter

Porter

Активный участник
Регистрация
04.12.2007
Сообщения
15 038
Реакции
2 217
Баллы
113
Вроде бы все понятно. Благодарствую.
 
Верх Низ